Prowadzeniem spraw sądowych w zakresie mobbingu, Kancelaria Koczaj-Dyrda specjalizuje się od wielu lat. Obecnie piszę pracę doktorską o mobbingu na tle zgłoszonych przez sygnalistów nadużyć. Wiem jak na sali sądowej ważna jest skuteczność, kiedy na przeciwko znajduje się oprawca i jego pełnomocnik.
Wielu pracodawców chce uniknąć mobbingu oraz związanych z tym kosztów sądowych, wizerunkowych, finansowych i innych, które mogą być wykorzystanie przeciwko firmie. Kliknij aby zapoznać się z relacjami pracodawców, którzy musieli zmagać się z podobnymi problemami. Zapraszamy do kontaktu z Kancelarią Joanna Koczaj-Dyrda, aby dowiedzieć się jak zapobiegać mobbingowi, jakie działania prewencyjne podjąć i w razie problemu spożytkować postawę sygnalisty dla dobra przedsiębiorstwa. Pracodawca również powinien wiedzieć jak przekonać pracowników do zgłaszania nadużyć zgodnie z przepisami Dyrektywy o ochronie Sygnalistów z dnia 17 grudnia 2021
Prowadzimy kursy i szkolenia związane z mobbingiem. Udzielamy również prywatnych konsultacji odnośnie gromadzenia dowodów, przygotowywania pozwu i zapobiegania trudnościom podczas procesu. Szkolenia dotyczą również ochrony praw pracowniczych, ochrony praw Sygnalistów oraz przeciwdziałania nadużyciom.
Kancelaria Koczaj-Dyrda stworzyła bazę dla osób mobbignowanych, które poszukują pracy. Bardzo często przełożeni nie tolerują osób poświęcających się pracy, o wysokich kompetencjach lub "niezdrowej chęci doszkalania się". Stanowią one zagrożenie dla przełożonego dlatego są mobbingowani. Tutaj uczciwi pracodawcy znajdą oferty pracy osób, które chcą się rozwijać, doskonalić i identyfikują się ze swoim zawodem.
Jeden z najlepszych działaczy społecznych w Polsce w zakresie mobbingu.
Dziennikarz który zajmuje się mobbingiem w służbach. Wieloma przypadkami zajął się jako pierwszy w Polsce.